RVO heeft behoefte om junior auditors als trainee via een externe Opdrachtnemer in te huren voor een periode van maximaal zes maanden (fulltime), met de intentie om de junioren daarna (tegen een vergoeding) ‘over te nemen’ door ze een dienstverband aan te bieden en zodoende bij RVO (onderdeel: IAD) in dienst te nemen. Het gehele traject bestaat uit het werven/selecteren/in dienst nemen en opleiden/begeleiden/coachen van geschikte kandidaten, die vervolgens op basis van een inhuurconstructie begeleid door de Opdrachtnemer als trainee bij RVO aan de slag gaan met als beoogd resultaat dat geschikte kandidaten, na de traineeperiode, in dienst komen bij en direct inzetbaar zijn binnen de IAD